為了提高公司焊接人員技能素質，增強員工質量意識，提升產品質量，激勵員工士氣，展示公司員工風貌，塑造公司文化特色，近期公司生產技術部擬開展一次年度焊接技能比賽活動。

　　本次參賽人員為公司焊工全員，本著公開、公正、公平的原則，比賽方式為實踐操作，每位焊接人員提交1件近期制作的本崗位產品參賽，評委組在本月內隨機抽取2件該崗位同樣產品進行評比，最終以3件產品的累計總分數進行評定名次。比賽產品焊縫質量按照ISO5817 標準B級要求（標準的最高要求）進行評定，評分項目分為：焊縫外觀及缺陷、工件焊后變形、整體外觀統(tǒng)一性三大類，共13小項，單件產品為100分。

勞動最光榮

　　通過此次年度氣保焊焊接技能比賽的開展，現(xiàn)場焊接質量和前幾個月相比較有明顯的提高。通過活動的開展深入了解到每位焊工焊接技能水平，對目前焊接技能水平好的員工進行嘉獎，對焊接質量存在不足的進行拍照、統(tǒng)計、匯總、總結、分析原因，后期針對缺陷問題進行系統(tǒng)化的培訓及現(xiàn)場指導。使每位員工樹立產品質量就是企業(yè)生命的質量意識，大幅度提升公司整體生產制造水平。