不忘初心 砥礪前行
合肥搬易通科技發(fā)展有限公司創(chuàng)始于1994年,擁有近30年的發(fā)展歷程,是一家致力于設(shè)計、研發(fā)、生產(chǎn)和制造高端電動叉車的高新技術(shù)企業(yè),同時也是國家級“專精特新”小巨人企業(yè)。公司占地72000平米,現(xiàn)有員工500人,專業(yè)化技術(shù)人員70+人,300+國內(nèi)外銷售代理商。
公司秉承“以人為本,廣聚英才”的人才戰(zhàn)略理念,呈現(xiàn)出濃厚的企業(yè)人文化關(guān)懷氛圍。現(xiàn)因企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略及二次騰飛之需,期待中高端人才精英加盟?,F(xiàn)招聘以下崗位:
營銷公司
01、市場推廣總監(jiān)
● 招聘人數(shù):1人
● 崗位職責(zé)
1.工業(yè)品領(lǐng)域?qū)I(yè)化推廣團隊。負責(zé)公司在物料搬運領(lǐng)域市場推廣相關(guān)整體工作,以市場方式驅(qū)動業(yè)務(wù)增長。
2.在公司戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定線上和線下整體市場策略并指定落實計劃及措施。
3.負責(zé)市場推廣活動的全面執(zhí)行,監(jiān)督執(zhí)行過程及后期流程,推動活動順利開展。主要為一線城市線下展會及論壇等市場推廣活動。
4.負責(zé)市場推廣活動的策劃與籌建,統(tǒng)籌安排組員負責(zé)所需宣傳資料等設(shè)計與準備。 策劃市場推廣活動的預(yù)算準備及控制活動成本。
5.負責(zé)公司各項宣傳途徑相關(guān)宣傳素材的匯總與文案編排。 網(wǎng)站公眾號、公司網(wǎng)站、合作媒體等。
6.定期整理、分析行業(yè)和公司市場推廣和銷售信息。
7.銷售支持:組織開展對公司營銷系統(tǒng)人員的產(chǎn)品知識、營銷技能的培訓(xùn)等。
● 崗位要求
1.40周歲以下,性別不限;機械/機電/自動化/車輛工程/及相關(guān)工科/理科/市場營銷專業(yè),統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上。
2.市場推廣領(lǐng)域工作經(jīng)驗5年及以上;
3.熟練使用常用辦公軟件;
4.適應(yīng)市場推廣活動開展的中短期出差;
5.具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能。
● 薪資待遇
綜合年收入15萬到30萬(基本工資+推廣提成+年終獎金);
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
02、新媒體運營
● 招聘人數(shù):1人
● 崗位職責(zé)
1.負責(zé)微信視頻號、抖音、快手等新媒體渠道的日常運營維護;
2.制作并推送產(chǎn)品宣傳視頻內(nèi)容;
3.負責(zé)粉絲、閱讀量、互動量、粉絲活躍度的提高增長,通過分析不斷優(yōu)化運營策略;
4.不斷挖掘和分析用戶需求,緊跟新媒體發(fā)展趨勢,針對性的策劃活動,提升投放產(chǎn)出、流量轉(zhuǎn)化。
● 崗位要求
1.本科及以上,性別不限 專業(yè)不限;
2.具有2年及以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。
● 薪資待遇
6000-8000元/月;
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
03、解決方案工程師
● 招聘人數(shù):10人
● 崗位職責(zé)
1.負責(zé)國內(nèi)各銷售大區(qū) 直銷大客戶的B2B直銷業(yè)務(wù)活動;
2.開拓國內(nèi)各銷售大區(qū)行業(yè)性大客戶,收集市場和行業(yè)信息;
3.具備高度的市場敏感性,有效識別并引導(dǎo)客戶需求;
4.根據(jù)客戶實際工況,深入挖掘客戶行業(yè)需求,制定充分符合客戶需要的倉儲物流解決方案;
5.專業(yè)化物料搬運整體解決方案的市場開拓及推廣。
● 崗位要求
1.機械/機電/自動化/車輛工程/及相關(guān)理工科專業(yè),專業(yè)可放寬,統(tǒng)招本科;
2.性別不限;
3.具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力。
● 薪資待遇
綜合年收入12萬至40萬。(基本工資+業(yè)績提成+年終獎金);
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
04、外貿(mào)業(yè)務(wù)員(英語/西班牙語/俄語)
● 招聘人數(shù):11人
● 崗位職責(zé)
1.負責(zé)市場調(diào)研和產(chǎn)品調(diào)研并反饋至公司,客戶定期拜訪等工作;
2.負責(zé)國外市場的經(jīng)銷商開拓及相關(guān)渠道客戶開發(fā),完成公司要求的開發(fā)任務(wù);
3.國外大型項目及大客戶合作項目的立項及合作等一系列工作。
● 崗位要求
1.有較強的事業(yè)心&責(zé)任心;熱愛外貿(mào)工作,有拼搏進取精神,勤勞務(wù)實,積極主動,具有良好的團隊合作精神;
2.本科學(xué)歷,良好的外語聽說讀寫能力,國貿(mào)或機電行業(yè)優(yōu)先。
● 薪資待遇
5k-10k+提成元/月;
五險,包吃,年終獎金。
05、大客戶部長
● 招聘人數(shù):若干
● 崗位職責(zé)
1.制訂并實施年度銷售計劃及任務(wù)分解;
2.主導(dǎo)負責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商開發(fā);
3.帶隊并參與區(qū)域重大客戶的開發(fā)或談判;
4.整個區(qū)域內(nèi)的各項管理協(xié)調(diào)及異常處理等。
● 崗位要求
1.本科以上學(xué)歷,4年以上市場營銷工作經(jīng)驗,1年以上團隊≥3人管理工作經(jīng)驗,機電專業(yè)優(yōu)先 ;
2.有責(zé)任心和銷售激情,具備較強的溝通能力和語言表達能力;
3.熟悉辦公軟件,有駕駛證,能適應(yīng)一定時間的出差,男女不限。年齡:25歲—38歲。
● 薪資待遇
具體薪資面談;
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
06、銷售工程師
● 招聘人數(shù):20人
● 崗位要求
1.大專以上學(xué)歷,2年以上制造業(yè)銷售經(jīng)驗;
2.能適應(yīng)出差。
● 薪資待遇
5000-8000元/月;
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
技術(shù)中心
01、機械工程師
● 招聘人數(shù):20人
● 崗位要求
1.機械及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),一本以上學(xué)歷;
2.三年以上機械設(shè)計研發(fā)工作經(jīng)驗;
3.熟悉機械構(gòu)件及原理設(shè)計,熟悉CAD/Solidworks或proe等軟件;
4.有整機項目設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.工作認真負責(zé),嚴謹細致,有良好的創(chuàng)新精神和團隊精神。
● 薪資待遇
7000-20000元/月;
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
02、電氣工程師
● 招聘人數(shù):10人
● 崗位要求
1.叉車電氣系統(tǒng)設(shè)計或者plc控制的高端叉車電氣系統(tǒng)設(shè)計或鋰電設(shè)計(結(jié)構(gòu)、電氣);
2.電氣工程及相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗。
● 薪資待遇
7000-15000元/月;
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
生產(chǎn)技術(shù)部
01、工藝主管
● 招聘人數(shù):5人
● 崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷,機械制造等相關(guān)專業(yè),5年以上工作經(jīng)驗,叉車或工程機械行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.有較為豐富的工裝夾具設(shè)計經(jīng)驗,對中厚板類相關(guān)制造工藝(下料、成型、加工、焊接)較為熟悉;
3.具備良好的溝通能力和文字表達能力,有較強的分析并解決問題的能力;
4.autoCAD,solidworks,office等軟件熟練操作。
● 薪資待遇
年薪15萬左右;
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
02、機加工藝主管
招聘人數(shù):1人
● 崗位職責(zé)
1.負責(zé)產(chǎn)品機械加工工藝設(shè)計,工藝方案制定,工藝文件編制(作業(yè)規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書等);
2.負責(zé)機加產(chǎn)品工時定額文件的編制/外協(xié)核價;
3.優(yōu)化機加各工序工藝參數(shù)/工裝夾具,提升加工效率和加工質(zhì)量;
4.參與重大工藝設(shè)備的規(guī)劃、調(diào)研,半自動化、自動化的相關(guān)改善;
5.負責(zé)本區(qū)域相關(guān)的工藝培訓(xùn),能夠分析、解決現(xiàn)場工藝問題。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。
● 崗位要求
1.全日制本科以上學(xué)歷,機械制造和設(shè)計、模具設(shè)計與制造等相關(guān)專業(yè),同行業(yè)可放寬至全日制專科學(xué)校;
2.具有良好的溝通能力、書面匯報能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊意識;
3.UG/CAXA/solidworks/office等軟件熟練運用;
4.從事8年以上機械加工工藝相關(guān)工作,有豐富的立加、臥加、龍門銑等設(shè)備加工經(jīng)驗;
5.有團隊管理經(jīng)驗,叉車或工程機械行業(yè)優(yōu)先考慮。
● 薪資待遇
年薪15萬左右;
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
03、焊接工藝主管
● 招聘人數(shù):1人
● 崗位職責(zé)
1.負責(zé)產(chǎn)品焊接工藝方案制定,工藝文件編制(作業(yè)規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書等);
2.負責(zé)產(chǎn)品焊接工時定額文件的編制/外協(xié)核價;
3.參與重大工藝設(shè)備的規(guī)劃、調(diào)研,半自動化、自動化的相關(guān)改善;
4.負責(zé)本區(qū)域相關(guān)的工藝培訓(xùn),能夠分析、解決現(xiàn)場工藝問題;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。
● 崗位要求
1.全日制本科以上學(xué)歷,焊接或機械制造相關(guān)專業(yè),同行業(yè)可放寬至全日制??茖W(xué)校;
2.具有良好的溝通能力、書面匯報能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊意識;
3.CAXA/solidworks/office等軟件熟練運用;
4.從事8年以上焊接工藝相關(guān)工作,有豐富的氣保焊、氬弧焊、機器人焊接經(jīng)驗;
5.有團隊管理經(jīng)驗,叉車或工程機械行業(yè)優(yōu)先考慮。
● 薪資待遇
年薪15萬左右;
五險,包吃,加班補助,年終獎金。
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2024-06-25 09:19
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